2024年，近6800万美国人将领取社会保障金，对于许多人来说，这些支票关系到他们的财务状况。因此，确保您了解该计划的最新变化非常重要。虽然社会保障可能不会逐年发生重大变化，但有一些调整会影响您的每月付款。
1. 2025年的生活成本调整（COLA）将公布
生活成本调整（COLA）是一种帮助福利随着时间推移保持购买力的方式。受益人将在余生中收到每月支票，而COLA旨在确保这些付款可以跟上不断上涨的成本。
2024年，COLA为3.2%，这意味着受益人从今年1月开始收到了额外3.2%的福利金额。10月10日，SSA将宣布明年的调整，该调整将于2025年1月生效。
2025年的COLA可能会低于今年的调整，因为过去一年通货膨胀有所缓和。非营利组织老年公民联盟预测，根据劳工统计局今年的通胀数据，COLA将达到2.5%，但直到SSA做出正式宣布，我们才能知道确切数字。
2. 医保费用将影响您的福利金额
对于明年的COLA，请不要过于兴奋，请记住，医疗费用也会发生变化。由于医疗保险B部分的费用通常从社会保障金中扣除，因此即使我们获得高于预期的COLA，较高的保费也会侵蚀您的福利。
2024年，对于每年收入103,000美元或以下（或已婚夫妇联合申报每年206,000美元或以下）的个人，标准医疗保险B部分保费为每月174.70美元。2023年，标准B部分保费为每月164.90美元，相差每月9.80美元。
对于某些人来说，即使保费略有提高也会对他们的福利产生重大影响。如果您从社会保障中每月收取2000美元，2.5%的COLA将让您每月额外获得50美元。即使医疗保险保费每月仅上涨约10美元，这也仍然是对您COLA涨幅的巨大影响。
3. 收入测试限额可能会增加
如果您在领取社会保障金时正在工作，您可能会受到退休收入测试的约束——收入限制将根据您的工资确定您的福利是否被扣留。
根据您今年是否达到完全退休年龄而有两个限制。如果您未达到完全退休年龄，每年的收入超过22,320美元，您的福利将减少1美元。如果您今年达到完全退休年龄，超过59,520美元的限额的每3美元，您的福利将减少1美元。
这些上限通常每年都会增加以考虑通货膨胀的变化，因此您可能预计2025年会有较高的上限。对于仍在工作的人来说，这可能是一件好事，因为这意味着您在面临福利减少之前可以赚取更多收入。
这个月对于社会保障来说至关重要，您可以期待2025年即将发生一些重大变化。通过随时了解即将发布的公告，您可以尽可能做好准备进入新的一年。
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